Page 5 - BB03 23
P. 5

   ! ! ! ! !
!"#$"%&'(#"')*%"+,'-.//.#0/1+/'.'23245'!%"%6676879'2'!!
!
!"#$%&
"#$%&'!%(!)*(! +$,'$&-! ./!0$1-#%2!3!42526!
73$1%&'!%(!)8(! 9:(!);(**! <=>2$-3%%&'11&-?@$!A!B%=:C'>!
D$2%&'!%(!E8(! 9:(!)F(8*! G&69>!H&61!!
!
!"'$%&
G,--2$=2$32!I!D,$1:&'!J3K2:L&-M36'!:369N!O>>M1NPP36%$2-3113,6(%9PK3K2:L&-M36'P! !
 (")"*+%&&
7,$1%&'!%(!)Q(!!9:(!)R(**!!!! D$2%&'!%(!)U(!!!!9:(!)V(8*!! 7,$1%&'!%(!8)(!!9:(!)U(**!! !!
,-.+-/0-1%&! 73$1%&'!%(!)E(!!!9:(!);(8*!! S61%&'!%(!E*(!!!!9:(!)F(8*!! 7,$1%&'!%(!EU(! 9:(!)F(**! !
23+40-1%&
"#$%&'!%(!Q(! 9:(!)F(**! 73$1%&'!%(!)*(! 9:(!);(8*! 7,$1%&'!%(!)F(! 9:(!)F(8*! !
(''-&-1&5-'34/#-6&!!
! SM1>&$>!A!T26'#$36'!A!D@::21!A!43!&=1:C>>2$!-2%!M#:12$!! D$3:C=>1'C%1>52621>2!MW!X&$261-36%2!Y$$(!X"D!! H#1>=21>!A!G>&$>2$!-2%!MW:@'19&'2!A!<$39!,'!Z3>>2! [&9,K126\!<1K52$'!9,--2$!!!!!!!!!!!!
<=>2$-3%%&'11&-?@$!!! X$2%1-#%2!3!G>26%2$CM!A!H3:K2$>!]&-\!"#1636'!! D3:-!A!H^>>26!
G^6'!%26!3'26!3!G952$6!A!G2!M$,'$&-! <=>2$-3%%&'11&-?@$!
H^''2!A!GM3:!
<6!O3:126!=$&!/&>>O@C1!2?&6'2:32>!))\EU!
X,-!>3:!-3'\!&::2!.\!1,-!1:3%2$!52$!>$@>>2!,'!K@$2$!>C6'2!K^$%2$\!,'!52'!?3:!'3?2!52$!
O?3:2(! !
7#81-&9$**$4#&$&,+:1".&;&9:$'%&$/*+:1".<)/:$'=>4/& !
!
 nter definere vores
ilbud?
ge opgaver der kan forfines? Er det mu- ligt at justere på arbejdsvilkår/ vagtpla- ner, så individuelle løsninger og fleksibi- litet kan imødekommes i større grad? Husker vi den gode fortælling, hvor også HP´s venner indgår, med en opmærk- somhed på den kæmpe indsats der ydes af frivillige med arrangementer, aktivi- teter og nærvær omkring beboerne?
Jeg tænker der er masser af veje at gå, og derfor vil jeg med dette skriv hejse et flag for at være på forkant. Vi har 6 mdr til at ”gøre os lækre” og sprede det gode budskab om alle de positive og skønne hverdagsøjeblikke der allerede foregår på Helle plejecenter.
Jeg anerkender at der ikke nødvendig- vis er en nem løsning, fordi vi generelt på landsplan mangler, og i fremtiden vil mangle endnu flere faglærte personaler. For Ifølge læger.dk er der behov for 40.000 flere sundhedsmedarbejdere i 2030 på landsplan, og FOA skønner at der vil mangle 42.000 ansatte i plejesek- toren i 2030. Fremtiden peger på mang- lende arbejdskraft, hvor særligt sund- hedsområdet og omsorgsområdet er ud- fordret.
Varde kommunes byrådsgrundlag ”hverdagen er vældig” danner grundlag for politiske beslutninger og retning for fremtiden. Jeg har nikket ja til midlerti- dig nedlukning, eller “ro på bagsmæk- ken” på den korte bane. På den lange ba- ne vil jeg medvirke til, at vi får vendt hver en sten og ikke går med den letteste løsning, nemlig centralisering af de mid- lertidige pladser. Jeg håber vi ved fælles hjælp (lokalt og politisk) kan få Helle Plejecenter på landkortet over attrakti- ve arbejdspladser i omsorgsfaget.
Kan vi rekruttere faglærte og kompe- tente medarbejdere til stillingerne på Helle plejecenter, ja så kan man vel lidt kækt sige, at vi selv definere vores frem- tidige vifte af servicetilbud - nemlig om vi har aflastningspladser til ”små syge- hus patienter” i 2024 og frem.
Jeg er kvinde for at tale omsorgsfaget OP til alle der vil lytte og jeg er for længst gået i gang. Jeg er nemlig HELT VILD med at være sygeplejerske og medvirke til at helbrede, lindre og yde omsorg hver dag jeg møder på arbejde.
Hilsen Sarah Andersen, medlem af so- cial- og sundhedsudvalget i Varde Kom- mune
 5
e t
t






























































   3   4   5   6   7